为适应研究所开展，现公开招聘管理支撑岗位工作人员。诚挚欢迎有识之士加盟我们的行列!

　　一、招聘原则

　　按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行招聘，选拔德才兼备的优秀管理干部。

　　二、招聘岗位

　　科技开发处：商务与法务主管1名（正式职工）

　　三、岗位职责及任职条件

　　1.岗位职责：

　　（1）科技合作过程中的商务法务谈判；

　　（2）知识产权相关法务咨询与服务；

　　（3）研究所相关合同、协议的法务审核；

　　（4）四技合同认定登记；

　　（5）合同档案的归档与维护；

　　（6）协助ARP信息管理与维护；

　　（7）协助处理各类非诉讼案件及法律事务，维护研究所合法权益；

　　（8）领导交办其他工作；

　　2.任职条件：

　　（1）硕士及以上学历，材料、化工、能源、资源、生物、环境、法律或其他相关专业毕业；

　　（2）顺利获得法律职业资格考试，熟悉知识产权法、合同法、公司法等相关法律法规者优先；

　　（3）具有较好的文字组织能力，较强的协调、沟通、变通能力，逻辑思维能力强；

　　（4）具备英文听说读写能力，一般应达到英语六级及以上水平；

　　（5）吃苦耐劳，有较强的责任心和敬业精神；

　　（6）一般年龄应在35岁及以下。

　　四、招聘程序

　　（一）有意应聘者，请于2019年3月29日前招聘系统填写申请表http://101.200.233.207:8090/login/index.aspx。

　　应聘附件材料上传包括：

　　（1）应聘人员身份证、最高学历与学位证书、最高学历学位学信网或留服的认证文件、其它相关证书扫描件；

　　（2）其它能够证明应聘者水平、能力的材料。

　　（二）初选顺利获得者，请准备PPT竞聘报告（报告7分钟）。竞聘具体时间另行通知。PPT报告内容主要包括：(1)个人基本情况；（2）工作业绩；（3）对应聘岗位理解与认识；（4）未来工作设想。

　　（三）所外人员竞聘顺利获得者需按规定进行政审和体检。

　　未顺利获得初选和应聘者，将不通知参加竞聘答辩和入职，材料恕不退回。

　　五、聘后管理

　　聘用人员实行合同管理，其人事、工资、保险、福利等参照国家、中科院相关规定，以及qy球友会(千亿)规章制度执行。

　　六、联系方式

　　地址：北京市海淀区中关村北二街1号过程工程研究所

　　联系人：周老师 郭老师 电话：010－82544951

　　中国科研实验室过程工程研究所

　　2019年3月21日